Mondelez International

社員の声

職場の雰囲気や、やりがい、 キャリアなどについて、
モンデリーズ・ジャパンで働く
リアルな社員たちの声をご紹介します。

サプライチェーン部門
デマンドプランニング職
社歴 3年

英語を使う業務を初めて経験、特有のアクセントに苦戦するのもグローバル企業で働く醍醐味。製品の安定供給に重要な役割を担っていることがやりがい。

2026年5月掲載

営業部門
キーアカウント営業職
社歴 7年

チームに子育てしながら働くメンバーが多く、産休育休取得後の復帰もスムーズに

2026年5月掲載

マーケティング部門
ブランドマネジメント職
社歴 3年

大きな裁量を持たせてもらえ、製品のコンセプト設計から実際にお客様に届くまで、すべてのプロセスに関わることができるのが魅力

2026年5月掲載

サプライチェーン部門
新製品開発プロジェクトマネジメント職
社歴 5年

さらなるチャレンジのために異動を希望して実現。圧倒的ブランド力のあるブランドを担当できることは大きなやりがい。

2024年12月掲載

サプライチェーン部門
部門長
社歴 21年

21年前に日本企業から転職。5年間のシンガポール勤務を経て、再び日本で新しいチャレンジに。

2024年12月掲載

サプライチェーン部門
ロジスティックスマネジャー
社歴 5年

製薬会社から転職、会社の生命線とも言える製品供給を担当。過去にとらわれず新しいことに挑戦するカルチャーが魅力。

2024年12月掲載

営業部門
統括マネジャー
社歴 再入社後4年

担当顧客の店頭でお客様が自社商品を手に取る姿を見るのは言葉にできない喜び。「ホームオフィス制度」で不要となる通勤時間は家事や子育てに。

2024年12月掲載

研究開発部門
マネジャー
社歴 6年

世界で愛されるブランドを日本で展開していく一員になることにやりがい。お菓子の会社らしく、「楽しい」が大切にされていると感じられる職場。

2024年12月掲載
社歴や役職は掲載時のものです。